Ormai è una certezza, i social network non sono una semplice attività "ricreativa", anzi. Da una ricerca pare che ben il 73,6 per cento delle imprese li usi per la selezione dei candidati, anche se non "ufficialmente" richiesto dalla procedura aziendale. Addio, quindi, al semplice e spensierato profilo pubblico da... (continua...)