Italia 2020 piano azione occupabilità giovani
allenati con i nostri test di ammissione e orientamento gratuiti

test di ammissione
facoltà a numero chiuso

test attitudinale universitario
l’area di studio più adatta a te

test orientamento facoltà
facoltà che fa per te

test di inglese
valuta il tuo livello

Gelmini e Sacconi: “Un piano di azione per l’occupabilità dei giovani”

da | Giu 2010 | News | 0 commenti

ministro gelmini


È stato presentato ieri il “Piano di azione  per l’occupabilità dei giovani Italia 2020” ad opera dei ministri Mariastella Gelmini e Maurizio Sacconi. Il progetto, esposto alle Regioni e alle parti sociali è stato integrato con analisi più approfondite del sistema di istruzione italiano, con un focus sul rendimento e il livello dell’educazione e le richieste che provengono dal mondo del lavoro.

Il Piano nasce sulla presa di coscienza che il livello di educazione, la possibilità di trovare un’occupazione e la sua qualità, una retribuzione adeguata e le pari opportunità nella carriere e nella crescita professionale, costituiscono le parti di un sistema integrato tenuto insieme da fitte relazioni e interazioni.
Per questa ragione analizzare la situazione dei giovani in Italia e individuare i giusti canali per agevolarli nell’ingresso nel mondo del lavoro è uno degli obiettivi fondamentali del piano, insieme a quello di rafforzare le misure contro l’abbandono scolastico e universitario attraverso l’integrazione tra istruzione al lavoro.
Il ministro del Welfare, Maurizio Sacconi, in occasione del ‘Festival del lavoro 2010‘ ha invitato i giovani a “non entrare tardi nel mondo del lavoro” e a subordinare la propria scelta ne proseguimento della specializzazione, riferendosi al sistema 3+2, solo se effettivamente si è riusciti ad ottenere dei buoni risultati nella laurea triennale.
“Consiglio ai giovani e agli studenti – ha detto Sacconi – di non entrare tardi nel mondo del lavoro. Bisogna evitare l’abbandono precoce – ha concluso il ministro – e il disadattamento scolastico con percorsi lunghi”.

FacebookTwitterEmailWhatsAppLinkedInTelegram
guest
0 Commenti
Inline Feedbacks
View all comments